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就职·转职自由,可以不受在留资格的限制,再法律允许的范围内从事任何工作
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在申请永住签证时,不仅要考察申请人的年收入,还要结合扶养人数来综合判断生活的安定性。
就劳签证持有人:通常审查最近三年的年收与税务记录。
配偶签证持有人:审查最近一年的收入情况。
收入越高越有利,但如果扶养家属较多,即使收入不低,实际可支配部分也会减少,可能影响永住审查的评价。
在永住申请实务中,通常按扶养人数推算所需的最低收入标准。
例如,单身申请人一般年收约300万日元即可作为参考;若扶养配偶,则需在此基础上增加;若再扶养子女,则还需进一步增加。换言之,扶养人数越多,对申请人的收入要求就越高。
过去有不少申请人为了减轻税负,把并未真正扶养的海外父母、祖父母甚至兄弟姐妹写入扶养人名单,导致税金大幅减少。
2016年以后,制度收紧:若要申报海外亲属为扶养对象,必须提交亲属关系证明以及实际汇款记录。没有这些材料,无法享受扶养控除。
因此,入管局在审查永住申请时,尤其关注2016年之前的扶养记录,要求申请人说明扶养是否真实、是否存在不当申报。
若发现过去存在不适正的扶养申报,需要在申请前进行修正或更正手续,以免在永住审查时被否定。
此外,申请人还应准备好近年完整的源泉徴収票、纳税证明书、年金及社会保险缴纳证明等材料。
对于对扶养人数和收入是否符合要求存在疑虑的申请人,建议提前咨询专业行政书士,由专业人士指导如何修正、如何说明,确保申请材料的透明与可信度。
本公司在永久居留签证、配偶签证、工作签证和经营管理签证的申请方面有着丰富经验。
我们相信,我们的高批准率是我们的专业技能、撰写文件的专业度以及与客户坦诚沟通的努力结果。
如果申请未获批准,我们还提供全额退款保证服务,这也是我们自信的另一个标志。 您可以完全信赖我们。
同时,我们在线上申请颁发居留(签证)资格证书方面也拥有丰富的经验。
由于取得在留资格(签证)需要满足判例法、出入境管理法和实施细则中的详细要求,如果您不向熟悉法律法规要求的行政书士咨询,很可能会吃亏。
另一方面,本事务所目前在大阪大学法学院对法律法规进行了深入学习,并以此为基础准备客观、明确的申请材料,从而增加获得许可的可能性。 我们在许可方面有着非常良好的记录,目前有大量客户选择我们为其申请许可。 图为资格证书、
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我们根据《移民法》、《实施条例》和判例法认真准备资料。
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