本次永住申请条件修改的核心，是针对永住申请条件之一：在留期限进行调整。

此前，对于持有工作签证的申请者来说，虽然最长在留期限为5年，但在实际申请中，在留期限为3年也能够满足申请永住的在留期限规定。

然而，在此次永住申请的修订中，对于在留期限设置了明确的规定。

新的永住申请相关指南中规定，从2027年4月1日起，永住申请者的在留期限原则上需要为最长在留期限，也就是5年。

不过，法务省同时规定了一条特例：对于在2027年4月1日之前持有在留期限为3年的人，即使在2027年4月1日之后 ，也可以在此在留期间内申请永住。

对于在2027年4月1日之后，持有3年签证的外国人是否能申请永住，还要看入管局实际的审查操作。

出所：出入国管理局ホームページ

此次永住申请条件的修改，受到影响最大的可能就是持有就劳系签证，需要在日本居住满10年、工作满5年的外国人了。

那么，具体都有哪些影响呢？

永住申请门槛提高

2027年4月1日以后更新签证时，如果只被给予3年，那么在获得5年的在留期限之前，很可能将无法满足永住申请的条件。

尽快将永住的申请提上日程

目前的在留资格为3年的人，在2027年4月1日之前仍能够申请永住。

而根据特例的规定，如果在2027年4月1日之前持有3年的在留资格，即使在2027年4月1日之后，也可以在3年的期限内申请1次永住。

因此，如果有申请永住的计划，最好针对自身的条件进行一次梳理，确认是否能够满足永住的申请条件，尽早提交申请。

持有就劳系签证，且每次更新都是3年在留期限的外国人

经营小型企业，较难获得5年在留资格的外国人

持有3年的在留期限，在2027年4月1日前满足申请永住的各项条件

在这种情况下，可以准备永住申请的材料，按照常规流程进行申请。

持有3年的在留期限，在2027年4月1日前不满足申请永住的各项条件

在这种情况下，可以使用“首次申请特例”来申请永住。

首次申请特例的使用条件是：

在2027年4月1日前取得了3年的在留资格；

在2027年4月1日之后仍有剩余在留期间；

取得3年在留资格之后尚未申请过永住；

在3年的在留期间内达到满足申请永住的各项条件。

如果达到这些条件，即使在2027年4月1日之后，只要仍有3年的剩余在留期间，那么在该期间内的仍然可以申请永住。

但如果被拒后，进行再次申请的话 ，就可能无法适用该特例。需要取得5年的在留期间。

在2027年4月1日之后持有3年的在留期限

如果在2027年4月1日之后更新了在留并获得了3年的在留期限，可能无法申请永住，也不满足通过特例申请永住的条件。

在这种情况下，申请人需要在获得5年的在留期限之后才能申请永住 。

本次永住申请条件的修订于2026年2月24日公布，以2027年4月1日为重要节点。

此次修订可以说使永住的申请条件更为严格。

如果对于今后申请永住的规划有疑问，或不确定自身是否满足了申请永住的条件，

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